美國加州新法案通過亞馬遜員工配額將被限
 

據(jù)外媒報道，美國加州參議院周三通過一項目法案，將對倉庫員工配額開展限定。
 

據(jù)《紐約時報》報導，美國加州參議院于本周三以26：11的票數(shù)通過了一項法案，具體內(nèi)容為將限定倉庫員工配額。報導稱，這也是亞馬遜勞工行為表現(xiàn)越發(fā)嚴格審核的全新跡象。該法案具體內(nèi)容中有，嚴禁因員工休息或需上廁所及其公司不遵循健康和安全法律造成 的生產(chǎn)配額。
 

針對法案的具體內(nèi)容，各方也持不一樣的意見。反對者說明若限定了亞馬遜的配額，在相同條件下下其他環(huán)節(jié)上就必須增多人力以維系固有的平衡。支持者則說明，生產(chǎn)配額不合理性，侵害了工人的權(quán)利。針對該法案可以通過，有人士說明亞馬遜倉庫員工的高受傷率是因素其一。

 

該法案介紹之初就有議員說明，亞馬遜是在冒著員工風險加速貨品的配送速度，這樣的行為表現(xiàn)并不合理性。據(jù)報道，針對此次通過的法案，加州州長在投票前雖沒有確定說明是不是會簽定，但提及有相關(guān)工作人員參加了部分條款的工作。
 

亞馬遜勞工問題不只是一回兩回了，今年3月亞馬遜因占據(jù)員工休息時間和用餐時間而遭受了集體起訴，之后又有員工反饋上廁所頻次被限定，疫情期間監(jiān)管不落實到位等。因而，這也在相應程度上造成 了亞馬遜的工人離職率比較大。今年4月份，亞馬遜工人原計劃成立工會，但最后票數(shù)上無法通過，工會無法建立。
 

針對該法案有專家說明，這對如亞馬遜正所謂的生產(chǎn)力測量算法產(chǎn)生的配額監(jiān)管方面具備創(chuàng)造性。勞工問題在亞馬遜始終并沒有獲得完全的解決，伴隨著亞馬遜不斷發(fā)展擴大業(yè)務及市場，亞馬遜必須大量的勞動力，伴隨著與此的將是勞工問題的堆疊。

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